München

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Ihre Aufgabe

Als Consultant (m/w) für MicroStrategy begleiten Sie namhafte Kunden bei der Planung und Durchführung von Business Intelligence - Projekten mit dem Schwerpunkt MicroStrategy.

  • Strategische und operative Beratung namhafter Kunden in anspruchsvollen Projekten und zu geschäftskritischen Prozessen
  • Unterstützung des Fachleads bei der technischen Konzeption und Umsetzung von MicroStrategy-Projekten
  • Aufnahme fachlicher Anforderungen mit den Fachabteilungen des Kunden
  • Entwurf und Erstellung von Reports, Dashboards, Data Mining- und Analyseanwendungen
  • Unterstützung der Vertriebskollegen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium mit dem Schwerpunkt IT, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung als MicroStrategy Consultant oder Entwickler und Erfahrungen in der Begleitung von Business Intelligence-Projekten
  • Kenntnisse und Interesse an Business Intelligence Architekturen und Technologien
  • Erste Erfahrungen im Projekt-, Prozess- und Anforderungsmanagement mit anspruchsvollen Kunden, Kundenberatung und Positionierung von Lösungsstrategien
  • Kenntnisse in MicroStrategy sowie mindestens eines Moduls der MicroStrategy-Familie (SDK, Web, Office, Administrator, Architect, Desktop, Intelligence Server)
  • Datenbankenkenntnisse, wie Oracle, MS SQL Server
  • Projektbezogene Reisebereitschaft
Persönlich überzeugen Sie als motivierter, zuverlässiger Teamplayer und kompetenter Ansprechpartner für unsere namhaften Kunden. Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil ab.

Ihre Chance

Nutzen Sie die Chance und machen Sie sich mit wichtigen Arbeitsweisen und -abläufen in einem innovativen IT-Unternehmen vertraut. Bringen Sie Ihr Know-how, Ihre Einsatzbereitschaft und eine gute Portion Teamgeist mit und lassen Sie uns an Ihren Erfahrungen teilhaben. Unser Anspruch ist die Vereinbarkeit von beruflicher Verwirklichung und Familie. Daher möchten wir ausdrücklich Frauen ermuntern, sich zu bewerben. Gleichberechtigung wird bei uns GROSS geschrieben, weshalb Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt werden.

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